【最后的優(yōu)惠，年前報(bào)名服飾陳列設(shè)計(jì)課程學(xué)費(fèi)減免3000！】

據(jù)說(shuō)，之前有一個(gè)華為新員工，寫(xiě)了一封“萬(wàn)言書(shū)”，提出了很多經(jīng)營(yíng)策略的建議，華為老總?cè)握强戳艘院?，批示：“此人如果有精神病，建議送醫(yī)院治療，如果沒(méi)病，建議辭退?！?/span>

看來(lái)總有人想要一口吃成個(gè)大胖子，整天想著整點(diǎn)奇技淫巧吸引ceo注意力，剛?cè)肼毦椭笓]CEO，一點(diǎn)都不考慮自己的職業(yè)定位，典型的電視劇看多了被洗腦，還是用雞湯洗的。

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所以人啊，還是得認(rèn)清自己，你知道自己最擅長(zhǎng)做什么嗎？你具備了企業(yè)需要的哪些關(guān)鍵能力？你可以給企業(yè)帶來(lái)什么樣的價(jià)值？搞清楚這些，再做職業(yè)規(guī)劃，會(huì)讓你的晉升速度比別人快得多。

如果對(duì)自我認(rèn)知不清，不要怕，我們請(qǐng)來(lái)了15年資深時(shí)尚品牌HR——JANE GAO，幫你發(fā)現(xiàn)屬于你的職業(yè)規(guī)劃~

JANE GAO

資深人力資源經(jīng)理

美國(guó)領(lǐng)導(dǎo)管理發(fā)展中心認(rèn)證教練

JANE - 中赫時(shí)尚職業(yè)規(guī)劃教練，超15年世界500強(qiáng)跨國(guó)公司人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，能把多年的工作經(jīng)驗(yàn)與輔助技術(shù)相融合，幫助管理層和潛力員工梳理個(gè)人職業(yè)發(fā)展方向，分析培訓(xùn)需求，在管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力的提升方面給予輔導(dǎo)和支持，從而協(xié)助員工，團(tuán)隊(duì)及公司達(dá)成目標(biāo)，使員工與公司共同成長(zhǎng)與發(fā)展。

在JANE的課上，可以讓你更快更深刻的認(rèn)識(shí)到自己的閃光點(diǎn)。

JANE并非直接告訴你有哪些優(yōu)缺點(diǎn)，而是在課堂上一開(kāi)始就讓大家以自己最舒服的方式去動(dòng)手，動(dòng)腦，通過(guò)真實(shí)操作，感受到差距之后所引發(fā)的思考肯定是比干說(shuō)要有分量！想想自己選擇陳列到底是想要什么，有了目標(biāo)，剖析自我后了解自己的優(yōu)缺點(diǎn)，再著手去制定目標(biāo)并實(shí)施。

求職是雙向選擇，做最好最真實(shí)的自己就ok！

去心儀的公司面試陳列師，難免有些緊張，很多人都會(huì)不自覺(jué)的放低或者夸大自己，放低自己想讓HR看到自己對(duì)公司是真愛(ài)，夸大自己則是想借此鎮(zhèn)住HR，但實(shí)際上看人無(wú)數(shù)的HR一眼就能把你的水平看的差不多。所以說(shuō)這種辦法并不可取。

JANE：“做自己，做最好的自己。在面試當(dāng)中要和HR保持一個(gè)平等的關(guān)系，面試過(guò)程中沒(méi)有甲乙方，不要認(rèn)為自己是一個(gè)貨品是被挑選的。事實(shí)上，你也在選擇公司，關(guān)注點(diǎn)很重要，如果你總是關(guān)注對(duì)方，那么你就會(huì)亂分寸。”

陳列晉升是一個(gè)過(guò)程，但速度取決于你的積累程度！

“通常來(lái)說(shuō)，人不會(huì)滿足現(xiàn)狀。當(dāng)你成為了陳列師，或許你就想當(dāng)櫥窗設(shè)計(jì)師，買(mǎi)手或者陳列管理者，但晉升是一個(gè)過(guò)程，沒(méi)有捷徑。”JANE說(shuō)。任何一個(gè)職位都要經(jīng)過(guò)多年的積累，當(dāng)進(jìn)入一家單位，第一年你在學(xué)習(xí)，第二年是在積累，到了第三年你才能為企業(yè)做出真正的貢獻(xiàn)，所以不要著急！

剛進(jìn)入職場(chǎng)的陳列師要時(shí)刻提高自己的必備能力：

1.動(dòng)手能力

2.設(shè)計(jì)與創(chuàng)意能力

3.管理能力

4.表達(dá)能力

更要保持以下三點(diǎn)"小心思"：

1. 不要停止學(xué)習(xí)

2. 保持陳列的初心

3. 充分了解品牌

陳列只有這一條晉升的路嗎？放眼望去，全世界都是陳列+！

對(duì)于剛?cè)胄械年惲袔焷?lái)說(shuō)，眼界往往打不開(kāi)，以為只有這一條晉升的路，但其實(shí)并非如此！只要打開(kāi)眼界，哪里都有陳列的需求。

縱向發(fā)展：陳列領(lǐng)域?qū)＜遥ㄟm合職業(yè)包括陳列經(jīng)理或總監(jiān)、陳列培訓(xùn)講師等）

橫向發(fā)展：櫥窗設(shè)計(jì)師、服裝設(shè)計(jì)師、專賣(mài)店設(shè)計(jì)專家、視覺(jué)營(yíng)銷專家、職業(yè)買(mǎi)手等

所謂橫向發(fā)展就是指除了掌握陳列知識(shí)外可以根據(jù)自己的愛(ài)好多學(xué)習(xí)其他領(lǐng)域的知識(shí)，讓自己成為一個(gè)全才，之前有不少服飾陳列設(shè)計(jì)班的同學(xué)對(duì)花藝還非常感興趣，后來(lái)幫朋友花店做陳列或者自己索性開(kāi)了花店，把陳列的技能應(yīng)用到自家店里，反響都不錯(cuò)！

如果你是一個(gè)優(yōu)秀的陳列師，那你還有更多的發(fā)展方向！

如果你具備了設(shè)計(jì)能力可以往（window display design）櫥窗設(shè)計(jì)師方面晉升；

如果你具備管理能力、溝通能力以及解決困難的能力，你也能往視覺(jué)營(yíng)銷管理者方面晉升；

如果你想創(chuàng)業(yè)，陳列技巧讓你的空間具備創(chuàng)造性的視覺(jué)與空間藝術(shù)......

不過(guò)，值得注意的是，雖然陳列有很多條發(fā)展道路，但鑒于現(xiàn)代很多人都有選擇困難癥，可發(fā)展的方向越多，他就越不知道自己干什么，哪條路都想試試，但往往都是東一榔頭西一棒子，最后什么事業(yè)沒(méi)做成。所以陳列師在拓展自己的發(fā)展道路時(shí)，一定要有一個(gè)大致的方向，這才能保證不會(huì)本末倒置。

正如JANE所說(shuō)“越來(lái)越多的企業(yè)已經(jīng)認(rèn)識(shí)到想要在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中勝利，就必須重視視覺(jué)營(yíng)銷！對(duì)于陳列師這個(gè)視覺(jué)營(yíng)銷的好手來(lái)說(shuō)，未來(lái)的發(fā)展前景會(huì)非常好?！辈粌H如此，中赫時(shí)尚作為全國(guó)最大的時(shí)尚設(shè)計(jì)職業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)，不僅讓學(xué)員獲得豐富的陳列專業(yè)知識(shí)，還非常注重每一位學(xué)員的職業(yè)發(fā)展能力，并提供知名品牌推薦就業(yè)支持，比如說(shuō)，中赫時(shí)尚2018第十二屆時(shí)尚職業(yè)線上專場(chǎng)招聘會(huì)即將開(kāi)啟！