人們總是說成功的過程中，選擇大于努力。而如今的年輕人所面臨的是一個多元化年代，這對于陳列師而言是一個糟糕的年代，過度選擇、帶一顆躁動的心求“穩(wěn)定”、臆想未來......在這個浮躁的社會里，大家似乎都在對自己做所謂的重大選擇，好像跳槽的儀式感才是對自己最大的負責。

選擇過多的年代里，選擇令你怦然心動的工作
 

在中赫時尚服飾陳列設計的職業(yè)規(guī)劃講堂上，Jane Gao為大家推薦了一本名為《怦然心動的人生整理術(shù)》，講的是在整理中尋找那些令你怦然心動的物品?！巴瑯拥?，在這個選擇過多的年代，各位陳列師在選擇工作抑或跳槽時，在選擇的過程中就像整理自己的職業(yè)人生一樣，請選擇那些令你怦然心動的工作。”Jane說道“選擇，更像是一個心靈凈化的過程?！?/span>

因此，在職業(yè)規(guī)劃的選擇以及定位上，Jane有三個“P”的建議：
Position職位，首先要充分了解陳列師這個職位。
Person個人，確定自己是否真的適合來做陳列師以及個人能力。
Performance表現(xiàn)，空杯心態(tài)放低身段表現(xiàn)自己最佳的工作狀態(tài)。

一個眼神，都是被考量的過程

在今日陳列師職業(yè)規(guī)劃的課堂上，有同學向Jane提出了這樣的一個問題“老師您做HR這么多年，在面試中您最喜歡什么樣的人？”

陳列師面試，不是HR喜歡什么樣的人，而是公司需要什么樣的人。從接到面試電話的那一刻起，陳列師就已經(jīng)進入了被考量的過程，甚至在正式面試中一個眼神都是被考量的過程。

我們聽過太多的HR對于新晉職場陳列師的忠告：在HR的面試過程中，職業(yè)技術(shù)并不是那么的重要，很多時候HR在面試中考慮的更多的是陳列師的個人素養(yǎng)。

Sale yourself

專注，陳列師在職業(yè)規(guī)劃的道路上能否走的長遠，取決于你是否可以跟著心走是否有明確的目標知道自己想要什么。而職業(yè)，自然是選擇那些令自己怦然心動的自己喜歡和向往的，工作說到底是自己來做而不是活在別人眼中的幸福。

因此在明確了視覺陳列師的職業(yè)規(guī)劃后，各位陳列師無論在投遞簡歷或是在面試過程中，一定要充滿表達自己想加入工作的意愿，尤其是在面試中在短時間內(nèi)，用最干凈簡單的語言有效的銷售自己。
視覺陳列是一種有效直接的視覺營銷手段，作為一名職業(yè)的陳列師，請從有效的銷售自己開始做起。
 

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